Должностные обязанности: -Развитие подразделения "с нуля" -Подбор сотрудников административно-управленческого аппарата, личный отбор менеджеров -Организация работы офиса своего подразделения -Стратегическое планирование в области продаж, постановка задач и контроль их выполнения-Анализ, разработка и оптимизация бизнес-процессов -Поиск новых и контроль за сопровождением существующих...